Spis treści
Myślisz, że przegapiłeś swoją szansę? Oto prawda: statek kariery jeszcze nawet nie odpłynął, i oto dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery.
Bądźmy szczerzy, wszyscy wiemy, że zmiana jest trudna. Z tego powodu wiele osób woli zostać w kiepskiej pracy niż w ogóle rozważać odejście. Ale spójrz na to w ten sposób. Spędzisz 800 000 lat swojego życia pracując. Nie ma nic złego w tym, że chcesz wykonywać pracę, która sprawia, że czujesz się szczęśliwy i spełniony.
Nie ma absolutnie żadnego wstydu w podjęciu tej decyzji; w rzeczywistości, to coś, z czego powinieneś być dumny! Wiesz, czego chcesz i dążysz do tego.
Powiedzmy to od razu: nie, nie jest za późno. Nigdy nie jest za późno na zbudowanie kariery, której pragniesz. Niezależnie od tego, czy masz 30, 40 czy 50 lat – a nawet więcej – zbudowanie nowej kariery jest nadal w 100% możliwe. Rozpoczęcie od nowa w późniejszym wieku może działać na twoją korzyść.
Rozprawmy się z mitami i pokażmy ci, dlaczego teraz może być idealnym momentem na skok i dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery.
Nauka nigdy nie była łatwiejsza
Jednym z największych obaw, jakie ludzie mają, jest powrót do edukacji jako dojrzały student. Może się to wydawać trudne; możesz nawet myśleć: „Ale nie uczyłem się od lat!” W porządku. Ale dobra wiadomość? Nauka nie jest tak trudna, jak kiedyś.
Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej na ten temat, kliknij ten link, aby dowiedzieć się, jak radzić sobie z byciem dojrzałym studentem i powrotem do edukacji.
Kursy online, tutoriale na YouTube, darmowe webinary, aplikacje – nauka nowych umiejętności lub zdobywanie certyfikatów nigdy nie było bardziej dostępne. Niezależnie od tego, czy chcesz zostać grafikiem, analitykiem danych, terapeutą czy cukiernikiem, wiele kursów czeka na ciebie.
A jeśli pomysł testów i prac domowych nadal cię przeraża, nie jesteś sam. Po prostu rób to krok po kroku. Nie musisz się spieszyć, żeby dotrzeć do mety.
Duża część tego, dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery, tkwi w tym, jak elastyczna i dostępna jest dziś edukacja. Możesz uczyć się na własnych warunkach.
Mit „odpowiedniego wieku”
Wszyscy o tym słyszeliśmy. „Odpowiedni wiek” na zrobienie czegoś. Odpowiedni wiek na naukę, odpowiedni wiek na rozpoczęcie kariery, odpowiedni wiek na ślub i tak dalej. Gdzieś po drodze społeczeństwo zdecydowało, że istnieje termin na uporządkowanie swojego życia. Ukończ studia do 22 roku życia. Znajdź pracę do 23. Kup dom do 30. Przejdź na emeryturę do 60. Ale szczerze, kto ustanowił te wszystkie zasady?
Mit odpowiedniego wieku powstrzymuje cię od budowania kariery i robienia rzeczy, które chcesz robić, zamiast tego, do czego jesteś zmuszony.
Oto sedno sprawy: Życie nie podąża za ustalonym harmonogramem i twoja kariera też nie. Wiele osób wraca do szkoły, uczy się nowych umiejętności lub zmienia branże długo po tym, jak wychowali dzieci, przeprowadzili się do innego miasta, a nawet przeszli na emeryturę z czegoś innego. Nie ma odpowiedniego wieku na budowanie kariery.
I to jest istota tego, dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery – ponieważ czas nie jest ograniczeniem, to tylko twój kontekst.
Zasługujesz na miejsce pracy, które cię nie stresuje.
Kiedy zaczynasz swoją karierę, środowisko o wysokim stresie i dużej presji może wydawać się zabawne i pełne wyzwań. Ale z biegiem lat to uczucie adrenaliny zwykle zmienia się w uczucie intensywnego stresu.
Jeśli twoja stresująca kariera odbija się negatywnie na twoim zdrowiu lub relacjach, nie powinieneś czuć się winny szukając zdrowszego środowiska pracy.
Chociaż ludzie mogą nie rozumieć twojej decyzji o opuszczeniu toksycznego środowiska pracy i zbudowaniu kariery, którą kochasz, to ostatecznie to ty musisz pozostać w toksycznym, stresującym miejscu pracy. Nie oni.
Nigdy nie jest za późno, żeby zacząć od nowa!
Doświadczenie jest twoją supermocą
Rozpoczęcie czegoś nowego nie oznacza rozpoczynania wszystkiego od zera. Prawda jest taka, że wszystko, co do tej pory zrobiłeś, się liczy, gdy próbujesz zbudować nową karierę. Niezależnie od tego, czy pracowałeś w handlu detalicznym, zarządzałeś domem, prowadziłeś własną małą firmę czy pomagałeś w swojej społeczności, zdobyłeś cenne umiejętności.
Umiejętności interpersonalne. Zarządzanie czasem. Kontrola kryzysowa (czyli rodzicielstwo). Zdolność adaptacji. To są rzeczy, na których zależy pracodawcom. Czasami nawet bardziej niż na wymyślnym dyplomie.
Masz coś, czego nie mają nowi absolwenci – życiowe doświadczenie. Kiedy wchodzisz w nową karierę później w życiu, wnosisz umiejętności i doświadczenie, których 22-latek po prostu nie może mieć.
To potężna korzyść, gdy budujesz swoją wymarzoną karierę.
Jednym z kluczowych punktów, dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery, jest to, że twoje doświadczenie staje się twoją przewagą, a nie słabością.
Jak zacząć:
Teraz, gdy wiemy, że nie jest za późno na zbudowanie kariery, pytanie brzmi: Od czego zacząć?
Krótko mówiąc, musisz pamiętać o pięciu R.
- Refleksja: W czym jesteś dobry? Co lubisz robić? Usiądź ze swoimi myślami i spróbuj zrozumieć, dlaczego nie jesteś szczęśliwy w obecnej pracy i czego oczekujesz od swojej przyszłej kariery.
- Rozeznanie: Zanim rzucisz się na głęboką wodę w nowej karierze, poświęć czas na badania. Jakie kariery pasują do twoich zainteresowań? Jakich umiejętności wymagają?
- Rozwijanie umiejętności: Kiedy już zorientujesz się, jakich umiejętności wymaga twoja nowa kariera, znajdź kurs lub warsztat, który pasuje do twojego czasu i budżetu.
- Rewizja nastawienia: Zapomnij o micie „Właściwego Czasu”. Nie jesteś „spóźniony”. Jesteś dokładnie na czas.
- Rozmawianie: Zadawaj pytania osobom, które są na pozycji, na której chcesz być. Rozmawiaj z ludźmi z branży. Pamiętaj, networking może przesądzić o sukcesie lub porażce twoich przyszłych marzeń zawodowych.
Te pięć R stanowią fundament tego, dlaczego nie jest za późno na zbudowanie kariery – to przewodnik po wkraczaniu w coś znaczącego w każdym wieku.
Wnioski:
Nie musisz mieć wszystkiego zaplanowanego już teraz. Musisz tylko być ciekawy, otwarty i chętny do próbowania.
Nie bój się zaczynać od nowa. Więc, niezależnie od tego, czy masz 35 czy 55 lat, nudzisz się w obecnej pracy, czy po prostu zastanawiasz się co by było gdyby. Najlepszy czas na start jest teraz.
Do dzieła.
