Índice
Perguntas-te qual é o salário médio no Reino Unido? Depois de te licenciares no Reino Unido, é bastante emocionante mas ao mesmo tempo desafiante entrar no mundo do trabalho.
Das muitas questões que os estudantes e futuros trabalhadores têm, uma das mais frequentes é o possível salário na área escolhida.
O salário difere de acordo com o tipo de trabalho, por isso é sempre útil conhecer o salário médio no país escolhido e na tua área de prática.
Este artigo visa discutir as conclusões sobre as perspetivas de emprego após a graduação, a remuneração inicial média e as medidas que podem ser tomadas para aumentar a remuneração de um funcionário.
Qual é o Salário Médio no Reino Unido?
Vamos abordar a grande questão: Qual é o salário médio no Reino Unido?
O licenciado médio no Reino Unido ganha £38.500 por ano no geral, mas isto varia dependendo de fatores como indústria, função ou posição, e localização.
Alguns setores começam com ofertas salariais relativamente mais elevadas, enquanto outros aumentam progressivamente com o tempo.
Salários por Indústria
Eis uma descrição detalhada para a sua questão sobre qual é o salário médio no Reino Unido?
- Artes Criativas
Salários iniciais: £18.000–£25.000
Profissões notáveis como design gráfico e edição de vídeo podem atrair remunerações ligeiramente mais altas.
- Finanças e Banca
Salários iniciais: £25.000–£69.000
Os bónus tornam possível que os salários aumentem rapidamente dentro desta linha de negócio.
- Marketing e Negócios
O pagamento para funções de marketing começa entre £22.000- £25.000.
A estrutura salarial do pessoal de gestão de retalho situa-se entre £19.000 e £50.000 por ano.
As funções de recursos humanos de primeiro nível geralmente têm um salário base de £18.000-£23.000.
- Engenharia
Salários iniciais: £26.000–£32.000.
As taxas podem ser ligeiramente mais altas para especializações em engenharia química e civil.
- Saúde e Medicina
Os enfermeiros começam com cerca de £28.000 por ano.
Os médicos juniores recebem um valor de £32.000 a £37.000.
Funções profissionais ou subprofissionais podem ganhar mais de £43.000.
- Direito
Os advogados estagiários auferem entre £23.000 e £70.000, dependendo do escritório de advocacia para o qual trabalham.
- Educação
Os professores com certificações apropriadas podem ser remunerados com um mínimo de £30.000 para professores iniciantes, com algumas diferenças de acordo com a região.
- TI e Ciência da Computação
Salários iniciais: £18.000–£25.000.
As pessoas seniores recebem mais de £70.000 por ano.
O Que Fazem os Recém-Formados Após a Universidade?
Depois do ensino secundário, os estudantes frequentam a universidade e selecionam várias profissões baseadas nas suas aspirações e necessidades.
Emprego a Tempo Inteiro: Há uma taxa de emprego de licenciados de um ano de 59% dos licenciados que conseguirão emprego a tempo inteiro dentro de 15 meses após a graduação.
Educação Adicional: Cerca de 7 por cento escolhem continuar os seus estudos através do nível de pós-graduação para ganhar mais experiência.
Freelancing ou Empreendedorismo: Aproximadamente 9 por cento dos licenciados optam pelo trabalho independente ou freelancing.
Trabalho a Tempo Parcial e Estudo: Cerca de 9% dos inquiridos trabalham e aprendem ou trabalham e melhoram-se enquanto trabalham.
Ajuda conhecer tudo isto para criar um plano bem adequado aos planos que tens em mente.
Fatores que Influenciam os Salários dos Licenciados
Vários fatores impactam o que ganhas após a graduação:
Indústria e Procura: Áreas de emprego como finanças, tecnologia da informação e cuidados de saúde são conhecidas por proporcionar salários mais altos.
Localização: É por isso que cidades como Londres oferecem compensações mais altas, já que os preços de vida também são mais altos.
Competências e Experiência: Isto também significa que estágios relevantes, certificações ou experiência devem ser usados para negociar melhores salários.
Tamanho da Empresa: Organizações grandes podem pagar melhor que organizações pequenas, especialmente em relação a colocações iniciais.
Ter consciência deles pode ajudar-te a abordar a tua procura de emprego de forma mais eficaz e definir expectativas adequadas. Clica aqui para aprender sobre alguns dos trabalhos mais bem pagos no Reino Unido.
Como Aumentar o Seu Potencial de Rendimento
Eis algumas sugestões práticas para impulsionar as suas perspetivas de carreira:
- Concentre-se na Criação de Redes
Frequente feiras de emprego e estabeleça contactos com pessoas da sua área.
- Atualize as Suas Competências
Mesmo cursos online de curta duração, workshops ou certificações podem ajudá-lo a tornar-se mais competitivo aos olhos do empregador.
- Considere Programas de Graduação
Algumas organizações estabeleceram regimes de formação sistemáticos para licenciados.
- Seja Flexível em Relação às Localizações
Considere posições em localizações que não sejam grandes cidades, se estas oferecerem melhores perspetivas.
- CV e Entrevistas
Enfatize aquilo em que é bom e o que provou ser valioso para a organização do empregador.
Equilibrar a Paixão e a Remuneração
A seleção de uma carreira vai além do aspeto financeiro do emprego ou do montante que um indivíduo irá auferir. É necessário encontrar uma forma de ser simultaneamente apaixonado e razoável. Eis como abordar esta questão:
- Análise de interesses e pontos fortes.
- Investigam áreas que apresentam boas perspetivas de crescimento.
- Se o emprego oferecer uma experiência vital, pode-se começar numa posição com remuneração mais baixa.
Conclusão
A universidade é uma conquista extraordinária, mas quando é altura de deixar o mundo, muitas pessoas não sabem por onde começar.
Independentemente do objetivo que possas definir – emprego a tempo inteiro, educação de nível superior, tornar-te freelancer, ou uma combinação de trabalho e estudo, é essencial saber que opções estão disponíveis.
Se tens curiosidade sobre oportunidades de carreira ou te perguntas, Qual é o salário médio no Reino Unido?, a Enrollmate tem-te coberto.
Quando visitas a Enrollmate, podes encontrar informações sobre começar a tua carreira após a universidade. É altura de uma mudança para melhor!
